社保公积金税前扣除规定：企业如何合理避税

社保公积金多少可做税前扣除

根据财税〔2006〕10号文件的规定，企业为员工缴纳的基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费和住房公积金，其在合理范围内的部分允许在企业所得税税前扣除。具体来说：

因此，企业在计算应纳税所得额时，可以将按规定比例和限额内缴纳的社保和公积金部分从应纳税所得额中扣除。超出部分则不能在当年税前扣除，需要在满足一定条件后，比如有明确的使用计划和预期能获取符合税法规定的税前扣除凭证时，才可能在以后年度扣除，并可能涉及递延所得税资产的确认。